Informatik-Begriffsnetz

	Rollenkonzept
	Aufgabe
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	-
Englisch	Task
Definition	Festlegung und Zuordnung von Verantwortlichkeit für bestimmte Tätigkeiten oder Ergebnisse
Erläuterung	Eine Aufgabe gibt einen Rahmen für bestimmte Tätigkeiten oder sogar für ein erwartetes Ergebnis vor, wie sie beispielsweise in Arbeitspaketen definiert sind. Darüber hinaus können Aufgaben auch dauerhafte Verantwortung bezüglich Rahmenbedingungen und Organisation umfassen.
Beispiele	Projektleiter ist verantwortlich für ein gutes Arbeitsklima im Projekt; Projektassistent ist allgemein verantwortlich für die Terminabstimmung im Projekt; ein Entwickler hat die konkrete Aufgabe das Ergebnis xyz zu erstellen;

	Berechtigung
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	Befugnis, Recht
Englisch	Authorisation
Definition	Art und Umfang, in wieweit eine Rolle an einer Aktivität beteiligt ist.
Erläuterung	Die Berechtigung kann unterschiedlich ausgelegt sein. Berechtigungen können vom Nichtzugestehen eines Rechts bis hin zu einer Verpflichtung abgestuft sein. Mit der Berechtigungsprüfung wird im konkreten Fall festgestellt, in welchem Umfang eine Rolle eine Aktivität ausführen darf.
Beispiele	führt aus, ist dv-verantwortlich, ist fachlich verantwortlich, wirkt beratend mit (ARIS) Ein Softwareentwickler führt die Aktivität Klassenentwurf aus. Ein Softwareentwickler hat nicht das Recht, den Projektplan zu erstellen. Der Projektleiter hat die Pflicht, den Projektplan zu erstellen. Lese- / Schreibberechtigungen auf Dateien als Ergebnisdokumente einer Aktivität.

	Berechtigungsprüfung
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	-
Englisch	Authorisation check
Definition	Prüfung, mit welcher Berechtigung ein Rolleninhaber eine konkrete Aktivität ausführen darf.
Erläuterung	Die Berechtigungsprüfung nutzt die in der Rechteverwaltung verwalteten Berechtigungen. Dabei können unterschiedliche Strategien der Prüfung verfolgt werden: im vorhinein: zulassen oder abweisen, im nachhinein: zurückweisen oder akzeptieren.
Beispiele	Ein Projektmitarbeiter wird nicht zur Änderung des Projektplans zugelassen. Die Änderungen, die ein Entwickler im Sourcecode eines fremden Moduls vorgenommen hat, werden durch ein Konfigurations-Management-System zurückgewiesen.

	Gremium
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	Ausschuß
Englisch	Board committee
Definition	Ein Gremium ist eine Personengruppe bestehend aus Vertretern mehrerer, verschiedener, am Projekt beteiligter Bereiche in ihren jeweiligen Rollen. Durch die typischerweise querschnittlichen Aufgaben des Gremiums wird eine zusätzliche, gemeinsame Rolle definiert. Wesentliche Aufgaben sind fachliche Abstimmung, Vorbereitung oder Treffen von Entscheidungen.
Erläuterung	Bei der Besetzung eines Gremiums werden neben Entwicklungs- und direkt betroffenen Fachbereichen beispielsweise auch kaufmännische oder projektunterstützende Bereiche in das Projekt mit einbezogen, z.B. Controllingbereiche, Einkauf, Systemadministration, Datenschutzbeauftragte, Betriebsrat. Bei Standardsoftware-Projekten übernehmen oftmals "user groups" derartige Aufgaben. Gremien können auf verschiedenen Verantwortungs- oder Arbeitsebenen gebildet werden, ihre Aufgaben können zeitlich befristet sein. Die Rollenbeschreibung der Gremien findet sich im Rollenmodell.
Beispiele	R14 Projektlenkungsgremium Rollengrundlage: (...) dient insbesondere des dispositiven und strategischen Projektsteuerung. (...) Aufgaben/Verantwortung: Verabschieden der Projektdefinition, Bewerten des Projektfortschritts (...) (Iso91)

	Kompetenz
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	Profilbestandteil
Englisch	Expertise compotence, skill
Definition	Auf eine Person bezogene, skalierte Ausprägung eines Qualifikationsmerkmals.
Erläuterung	Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen, d.h. zielgerechter Einsatz von erworbenem Wissen zur Erarbeitung eines Ergebnisses oder Durchführung einer Aktivität. "Sachverstand, Fähigkeiten, Zuständigkeit, Befugnis" (Dud96) andere Intention: siehe auch "Recht", Befugnis
Beispiele	Herr Meier besitzt sehr gute Präsentationsfähigkeit.

	Projektteam
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	-
Englisch	Project team
Definition	Gruppe von realen Personen, die in einem bestimmten Projekt notwendige Rollen wahrnehmen und gemeinsam das Projektergebnis erarbeiten.
Erläuterung	Das Projektteam setzt sich zusammen aus den Rolleninhabern, die gemäß ihrer Rollenbeschreibung im Projekt Aufgaben bearbeiten und Ergebnisse erzeugen. Die Zusammensetzung des Projektteams kann je nach Phasen-/Aufgabenschwerpunkt während der Laufzeit wechseln. "In einem Team arbeiten Mitarbeiter unterschiedlicher Qualifikationen miteinander, um eine gemeinsame Aufgabe zu erledigen." (Balz Mgmt. S. 168ff) Neben den im Vorgehensmodell beschriebenen eher formalen Kriterien spielen bei der Besetzung eines Projektteams auch softskills wie Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Toleranz, Kritikfähigkeit, etc. eine entscheidende Rolle.
Beispiele	-

	Qualifikationsanforderung
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	Soll-Profil
Englisch	Skill profile
Definition	Angabe von Qualifikationsmerkmalen mit ihren mindestens geforderten Ausprägungen, die für die Ausführung von Aktivitäten einer bestimmten Rolle benötigt werden.
Erläuterung	Bestandteil einer Rollenbeschreibung
Beispiele	nach (Balz98 S.150) benötigt die Rolle "Programmierer" z.B. folgende Ausprägungen von Qualifikationsmerkmalen: "Abstraktionsvermögen (2), Präsentationsfähigkeit (1), Fremdsprachen (1), Belastbarkeit (2), Qualitätsbewußtsein (3), Kreativität (1), Teamfähigkeit (3), ..."; die Rolle "Senior-Chefberater" benötigt z.B. die Ausprägungen: "Abstraktionsvermögen (4), Präsentationsfähigkeit (5), Fremdsprachen (4), Belastbarkeit (4), Qualitätsbewußtsein (5), Kreativität (5), Teamfähigkeit (3), ..." (Legende: 5 = sehr bedeutend, ..., 1 = weniger bedeutend)

	Qualifikationsmerkmal
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	-
Englisch	Qualification characteristic
Definition	Neutrale personenunabhängige Eigenschaft, deren Ausprägung bewertet werden kann.
Erläuterung	Die konkrete Ausprägung eines Qualifikationsmerkmals bezogen auf eine Person ist deren Kompetenz. (Fri98) gliedert Qualifikationsmerkmale in die Kompetenzarten "Fachkompetenz, Methodenkompetenz, Sozialkompetenz, Medienkompetenz".
Beispiele	Abstraktionsvermögen, Präsentationsfähigkeit, Fremdsprachen, Belastbarkeit, Qualitätsbewußtsein, Kreativität , Teamfähigkeit,... (Balz98 S.150)

	Qualifikationsprofil
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	Ist-Profil, Skill
Englisch	Qualification profile
Definition	Gesamtheit der Kompetenzen einer Person, d.h. skalierte Ausprägungen von Qualifikationsmerkmalen.
Erläuterung	Der Vergleich von Qualifikationsprofil (Ist-Profil) mit einer Qualifikationsanforderung (Soll-Profil) deckt Übereinstimmungen, Defizite und Überqualifizierungen auf, woraus sich spezifischer Qualifizierungsbedarf ableiten läßt. (nach Fri98) In (Duden 96) wird Qualifikation auch als Befähigung[snachweis] definiert.
Beispiele	Herr Meier besitzt große Erfahrung in der Systemprogrammierung und hat ein ausgeprägtes Qualitätsbewußtsein, besitzt jedoch nicht so gute Präsentationsfähigkeiten.

	Rechteverwaltung
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	Berechtigungsverwaltung
Englisch	Authorisation management
Definition	System, das die mit den Rollen verknüpften Berechtigungen verwaltet und somit die Berechtigungsprüfung ermöglicht.
Erläuterung	Die Rechteverwaltung stellt betriebliche Festlegungen dar. Die Rechteverwaltung kann technisch implementiert sein, dokumentierte organisatorische Regelungen umfassen oder eventuell nur implizit vorhanden sein. Sie kann auch Delegationsmöglichkeiten vorsehen (Wer darf was an wen delegieren?).
Beispiele	In einem Zugangskontrollsystem werden die Zutrittsberechtigungen zu Räumlichkeiten verwaltet. Eine dv-technische Realisierung einer Rechteverwaltung ist beispielsweise die Kontrolle von Zugriffsberechtigungen auf einzelne Ergebnisdokumente in einer Projektbibliothek. Dokumentierte organisatorische Regelungen sind z.B. Rechte und Pflichten in Stellenbeschreibungen oder die Unterschriftsregelung im Organisationshandbuch.

	Rolle
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	Worker (im Unified Process nach Oes99, S.35, 97)
Englisch	Role
Definition	Eine Funktion, in der ein Bearbeiter eine bestimmte Aktivität ausführt. (V-Mod90)
Erläuterung	Funktion ist im Sinne von definierte Aufgabe zu verstehen (FiBiMü98 in KnMüOb98). Nach Balz98, S. 134 Bd. "Mgmt" beschreibt eine Rolle "die notwendigen Erfahrungen, Kenntnisse und Fähigkeiten über die ein Mitarbeiter verfügen muß, um eine bestimmte Aktivität durchzuführen." Auch Scrum, ASD und XP benutzen den Begriff "role", also Rolle (Swb01). Rollen sind durch Rollenbeschreibungen innerhalb eines Rollenmodells definiert. "Eine Rolle wird mit Aktivitäten und Verantwortlichkeiten verbunden."(Fri98) Für die Ausübung einer Rolle sind Qualifikationsmerkmale erforderlich. Eine Person kann mehrere Rollen inne haben. Mehreren Personen können jeweils die gleiche Rolle inne haben. Der Ursprung des Begriffs Rolle kommt wohl von der Schauspiel-Rolle (Dud96). Definition im Kontext Datenmodellierung ist: "Eine Rolle beschreibt, welche Funktion eine Entität in einer Assoziation innehat. (Balz96, S 146 Bd."SWE")" bzw. "Eine Rolle beschreibt den Zusammenhang zwischen aggregiertem Objekt und Komponente in einer Aggregation" (Iso91).
Beispiele	Projektleiter, Entwickler, Datenschutzbeauftragter, Endbenutzer (Iso91)

	Rollenbeschreibung
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	-
Englisch	Role description
Definition	Festlegung von Inhalt und Umfang einer Rolle mittels mehrerer Kriterien innerhalb eines Rollenmodells.
Erläuterung	Eine Rollenbeschreibung besteht aus: einer Bezeichnung für die Rolle einer Auflistung der wichtigsten Aufgaben und ggf. Ergebnisse den Qualifikationsanforderungen den erforderlichen Ausprägungen der Qualifikationsmerkmale Angabe zur Beziehung zu anderen Rollen (nach Fri98)
Beispiele	R231 Entwickler Rollengrundlage: (...)Er ist zuständig für die Erstellung, die Strukturierung und das Testen von Ergebnissen und Dokumenten im Laufe der Entwicklung eines Anwendungssystems. Die zu erstellenden Ergebnisse werden pro Entwickler i.d.R. in der Form eines Arbeitsauftrags vom Projektleiter definiert. Aufgaben/Verantwortung: Erstellen, Strukturieren und Testen von Ergebnissen, Dokumentieren der Entwicklungsergebnisse (Iso91)

	Rolleninhaber
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	Aufgabenträger
Englisch	Stakeholder
Definition	Reale Person, der eine Rolle zugewiesen ist.
Erläuterung	Innerhalb eines Projektes geschieht die Rollenbesetzung durch Vergleich und Gewichtung der in der Rollenbeschreibung niedergelegten Qualifikationsanforderungen mit dem Qualifikationsprofil der Person. In der Praxis wird darüber hinaus auch die zeitliche Verfügbarkeit des potenziellen Rolleninhabers bei der Ressourcenplanung berücksichtigt. Durch Delegation kann eine Befugnis (Berechtigung) und damit eigentlich die Rolle auch zeitlich oder auf eine Aktivität begrenzt an einen anderen Rolleninhaber übertragen werden (z.B. Vertretungsregelung). Die Rolleninhaber werden beispielsweise in einem Projekthandbuch dokumentiert.
Beispiele	Herr Meier wird u.a. auf Grund seiner guten Führungsfähigkeiten im Projekt XYZ für die Rolle "Projektleiter" von Projektstart 1/2000 bis Zwischenabnahme 5/2001 bestimmt.

	Rollenmodell
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	Rollenkonzept
Englisch	Role model
Definition	Das Rollenmodell umfaßt die Gesamtheit der in Rollenbeschreibungen definierten Rollen in einem Vorgehensmodell.
Erläuterung	Im Rollenkonzept wird eine Rolle durch die Erfahrungen, Kenntnisse und Fähigkeiten, die für einzelne Aufgaben erforderlich sind, definiert." (Fri98) Rollen sollen vollständig und überschneidungsfrei definiert sein, sie können gegebenenfalls mehrstufig angelegt sein.
Beispiele	Kap 6 "Rollen" aus Isotec: Beschreibung von Rollen, allgemein und speziell,jeweils mit ihren Grundlagen und Aufgaben/Verantwortung, z.B. "Projektleitung: Projektleiter, Teilprojektleiter; Projektteam: Entwickler, Vertreter der Fachbereiche" (Iso91)

	Stelle
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	Planstelle, Dienstposten
Englisch	Position
Definition	Kleinste Organisationseinheit innerhalb einer Aufbauorganisation.
Erläuterung	Für eine Stelle sind in der Stellenbeschreibung bestimmte Qualifikationsanforderungenzusammen mit Befugnissen (Berechtigungen) niedergelegt. Eine Stelle soll von einem Stelleninhaber besetzt werden, der diese Qualifikationsanforderungen (zu einem Mindestmaß) erfüllt. Eine Stelle bietet den organisatorischen Rahmen für die dauerhafte Beschäftigung einer Person in einem Unternehmen. Analog bildet eine Rolle den organisatorischen Rahmen innerhalb der Ablauforganisation, z.B. in zeitlich begrenzten Projekten. Die Struktur der Stellen in einem Unternehmen orientiert sich an den zu besetzenden Rollen, die sich im Wesentlichen aus dem Unternehmenszweck ergeben und unterliegt weiteren Randbedingungen wie z.B. betriebswirtschaftliche Kriterien. Die Wahrnehmung von konkreten Aufgaben innerhalb von Projekten erfolgt durch die Zuordnung von Personen bzw. Stelleninhabern zu den Rollen des Vorgehensmodells.
Beispiele	Für die Entwicklung und Pflege der unternehmenseigenen Anwendungssysteme benötigt die IT-Abteilung dauerhaft eine bestimmte Anzahl von Projektleitern, Systemanalytikern, Softwareentwicklern, etc., die sich als Planstellen im Stellenplan des Unternehmens finden.

	Verantwortlichkeit
Begriffssammlung	Vorgehensmodelle
Themenbereich	Rollenkonzept
Synonyme	Verantwortung
Englisch	Responsibility
Definition	eindeutige Festlegung und Zuordnung welche Rollen für die Erledigung einer Aufgabe oder die Erstellung eines Ergebnisses in die Pflicht genommen werden kann.
Erläuterung	Voraussetzung zur Erfüllung der Verantwortung sind ausreichende Berechtigungen.
Beispiele	Projektleiter ist verantwortlich für ein gutes Arbeitsklima im Projekt; ein Entwickler ist verantwortlich für die Fertigstellung und Fehlerfreiheit eines SW-Moduls; Der Projektleiter ist verantwortlich für die korrekte Ausführung der Aktivität Klassenentwurf.

Rollenkonzept